Bagrut History study materials
Bagrut History study resources

מי קודם במעברה: 240 יחידות דיור מול 900 עולים חדשים

Bagrut History · Put your knowledge to work in context.

All case studies

מי קודם במעברה: 240 יחידות דיור מול 900 עולים חדשים

1951, מעברה ליד לוד. במקום מתגוררים 3,200 נפשות ב-700 tents וצריפים; התברואה לקויה ושלושה ילדים חלו לאחרונה. בתוך שלושה שבועות הגיעו 900 עולים מעיראק, רובם מן הערים, בעלי מקצועות - סנדלרים, חייטים, פקידים - אך מעטים חקלאים. הממשלה אישרה 240 יחידות דיור קבועות بعיירת פיתוח בצפון הנגב, מרחק 40 קילומטר משם.

שלוש תביעות מתנגשות על 240 היחידות. האחת: 40 יחידות כבר הובטחו בפומבי לחיילים משוחררים, ומשרד הביטחון מתעקש על ההתחייבות. השנייה: מנהל מפעל העורות בעיירה מוכן לקלוט 120 עובדים בתוך חודש, אך רק אם יגיעו משפחות שייקלטו בעבודה מיידית. השלישית: ועד המעברה דורש סדר עדיפויות של families גדולות וותיקות במעברה, שלטענתו 'חיכו הכי הרבה'.

במקביל מציעה הסוכנות היהודית להעביר 60 משפחות למושב בצפון הזקוק לידי עבודה - אך רק לבעלי ניסיון חקלאי. רוב העולים מעיראק אינם עומדים בתנאי. תקציב השיכון מספיק ל-240 יחידות בלבד, ולא ניתן להוסיף.

1. קבע סדר עדיפויות לאכלוס 240 היחידות, נמק את הקריטריונים שבחרת, ופרט איזה שיקול דחית ומדוע.

Read the worked answer

הקריטריון המרכזי: תפוקה כלכלית בתוך שנה. 120 מקומות עבודה קיימים במפעל העורות, והם אינם ניתנים להעברה. אם לא יגיעו עובדים, הפסד המפעל גדול מן ההפסד של דחיית משפחה אחת בתור. לכן יש להקצות קודם כל את המשפחות שמתאימות לקליטה במפעל - עד 120 יחידות.

הקריטריון השני: התחייבות ציבורית. 40 היחידות לחיילים משוחררים הובטחו בפומבי. ביטול התחייבות של המדינה כלפי מי ששירתו במלחמת העצמאות פוגע באמון הציבורי, וזהו נכס פוליטי שאין לו מחיר תקציבי מדיד בסעיף השיכון.

הקריטריון השלישי: מצוקה וותק. 80 היחידות הנותרות יוקצו לפי ותק במעברה וגודל משפחה - עם עדיפות למשפחות שבהן ילדים חולים או תנאי צפיפות קיצוניים.

מה דחיתי ולמה. דחיתי את העברת 60 המשפחות למושב. התנאי - ניסיון חקלאי - אינו מתקיים ברוב המקרים, וכפיית משפחות עירוניות למושב חקלאי generates כשל קליטה שיחזור כעבור שנה. גם דחיתי את עקרון 'ותק בלבד' כקריטריון יחיד, משום שהוא מתעלם מן המשאב היחיד שקיים בפועל: מקומות העבודה.

2. מהי ההנחה האידיאולוגית העומדת מאחורי מדיניות 'פיזור האוכלוסין', ואילו עלויות היא מגלמת עבור העולים שהגיעו מן הערים בעיראק?

Read the worked answer

ההנחה. פיזור האוכלוסין נשען על שתי הנחות: הראשונה, ביטחונית-טריטוריאלית - יש ליצור נוכחות יהודית בגבולות ובפריפריה כדי שריבונות תהיה עובדה בשטח ולא רק בחוק. השנייה, חברתית - ה'פיזור' נועד לעצב יהודי חדש, עובד אדמה, במקום היהודי העירוני והמסחרי מן הגולה. כלומר המדיניות אינה רק כלי תחבורה; היא תוכנית חינוך לאומית.

העלויות. עבור משפחה מבגדד, 'פיזור' פירושו לעיתים קרובות ירידה במעמד: פקיד שהפך לפועל בניין, בעל מלאכה שאיבד את לקוחותיו. נוסף על כך נותקו רשתות משפחה וקהילה - בדיוק המשאב היחיד שעמד לרשות העולים בלי הון. האישה שילמה פעמיים: אובדן קרבה לקהילה וצורך להשתלב בשוק עבודה שלא הכיר את כישוריה.

ההבחנה החשובה. הפיזור לא היה כורח ביטחוני בלבד, ולכן אי אפשר להצדיקו רק בטיעון הביטחוני. מן הראוי להבחין בין הצורך באכלוס הפריפריה לבין ההנחה שהעירוניות היהודית היא בעיה שיש לרפא - ההנחה השנייה היא אידיאולוגית, והיא זו שנשאה את המחיר הגדול.

3. כיצד חושף המקרה את הפער בין רטוריקת 'כור ההיתוך' לבין משאבי המדינה? השתמש במושגים: קליטה, מיון, תלות.

Read the worked answer

קליטה. 'כור ההיתוך' מציג קליטה כתהליך תרבותי הדרגתי של היטמעות. בפועל, הקליטה במעברה היא תהליך מנהלי: תור ליחידת דיור, תור לעבודה, פנקס. מי שאינו בתור נשאר בתור.

מיון. המדינה אינה קולטת 'עולים' באופן שווה; היא ממיינת. שלושת הקריטריונים במקרה - התאמה למפעל, התחייבות צבאית, מצוקה - הם מיון לכל דבר. ה'כור' אינו ממיס את ההבדלים, הוא מסדר אותם. 900 העולים מעיראק נקראים 'עולים חדשים', אך חלקם הופכים ל'מתאימים למפעל' ואחרים ל'ממתינים'.

תלות. משפחה במעברה תלויה בגורמים שמחוץ לשליטתה: ראש העירייה, מנהל לשכת העבודה, פקיד הסוכנות. תלות זו אינה תוצאה של פסיביות של העולים אלא של מבנה החלוקה - 240 יחידות, 1,200 משפחות.

הפער. הרטוריקה מבטיחה שוויון מהותי; המשאבים מאפשרים שוויון רק במישור הטקסי. התוצאה היא שהכישלון מיוחס לעולים ('לא נקלטו') ולא למדינה שלא בנתה די דיור. זהו ההסבר ההיסטורי המרכזי להיווצרות פערים עדתיים בשנות החמישים - לא תרבות אלא תור.