SPM MPPPU study plan
SPM MPPPU · Give each week a clear focus.
8 weeks · About 7 hours per week
Pengurusan Sumber Manusia & Pengurusan Kewangan dan Perakaunan
Memetakan keseluruhan silibus Domain 1 dan Domain 2 kepada senarai topik yang boleh diuji, dengan setiap topik ditandakan mengikut tahap keyakinan anda
Menerangkan kitaran lengkap pengurusan sumber manusia - perancangan tenaga kerja, pengambilan, orientasi, pembangunan, penilaian prestasi dan pemisahan - dalam bentuk rajah aliran sendiri
Menyenaraikan dan membandingkan instrumen kewangan utama (penyata pendapatan, kunci kira-kira, penyata aliran tunai) serta tujuan setiap satu
Menyelesaikan 20 soalan latihan pengiraan nisbah kewangan asas (kecairan, keberuntungan, leveraj) dan merekodkan punca kesilapan
Your checkpoint
Peta silibus dua domain beranotasi serta helaian rumus nisbah kewangan yang lengkap dengan satu contoh pengiraan setiap nisbah
Pengurusan Sumber Manusia & Pengurusan Kewangan dan Perakaunan
Menganalisis kes berkaitan undang-undang buruh Malaysia (Akta Kerja 1955, ordinan berkaitan Sabah/Sarawak) dan mengenal pasti implikasi pengurusan dalam setiap kes
Membandingkan kaedah penilaian prestasi (skala penilaian, pengurusan mengikut objektif, penilaian 360 darjah) dari segi kegunaan dan kelemahannya
Mengira dan mentafsir belanjawan operasi mudah serta analisis varians perbelanjaan
Menerangkan perbezaan antara perakaunan tunai dan akruan serta kesannya terhadap laporan kewangan entiti awam
Your checkpoint
Laporan analisis 1,000 patah perkataan yang menggabungkan satu kes sumber manusia dan satu kes kewangan, lengkap dengan cadangan tindakan
Pengurusan Operasi dan Kualiti & Pengurusan Sumber Manusia
Memetakan proses operasi teras organisasi contoh (input, transformasi, output) dan mengenal pasti titik kawalan kualiti pada setiap peringkat
Menerangkan prinsip pengurusan kualiti menyeluruh, ISO 9001 dan alat penambahbaikan berterusan (PDCA, 5S, analisis punca akar)
Mengira metrik operasi asas seperti masa kitaran, produktiviti, kadar kecacatan dan penggunaan kapasiti
Menghubungkaitkan perancangan tenaga kerja dengan keperluan kapasiti operasi dalam satu senario pengeluaran
Your checkpoint
Peta proses operasi berserta papan pemuka metrik (sekurang-kurangnya enam metrik) yang dikira daripada data contoh yang anda bina sendiri
Pengurusan Operasi dan Kualiti & Pengurusan Kewangan dan Perakaunan
Menggunakan alat kualiti (gambar rajah Pareto, gambar rajah tulang ikan, carta kawalan) untuk mendiagnosis satu masalah kualiti hipotetikal
Mengira kos kualiti (pencegahan, penilaian, kegagalan dalaman dan luaran) dan mencadangkan keutamaan pelaburan
Menerangkan pengurusan risiko operasi termasuk penilaian risiko, kawalan dan pelan kesinambungan perniagaan
Menyemak semula semua kesilapan dalam soalan latihan Domain 2 dan membetulkan helaian rumus
Your checkpoint
Laporan penambahbaikan kualiti mini (1,200 patah perkataan) yang merangkumi diagnosis punca, cadangan tindakan dan pengiraan kos kualiti
Pengurusan Pemasaran dan Pelanggan & Pengurusan Strategik dan Tadbir Urus
Membina profil segmen pelanggan dan cadangan nilai menggunakan kerangka segmentasi, penyasaran dan kedudukan
Menerangkan campuran pemasaran dan menyesuaikannya untuk perkhidmatan berbanding produk fizikal
Mengira dan mentafsir metrik pelanggan seperti kos pemerolehan pelanggan, nilai seumur hidup pelanggan dan kadar pengekalan
Menganalisis persekitaran strategik menggunakan analisis SWOT dan kerangka lima daya serta merumuskan pilihan strategik
Your checkpoint
Pelan pemasaran satu halaman untuk segmen pelanggan pilihan, disokong pengiraan tiga metrik pelanggan dan satu analisis persekitaran strategik
Pengurusan Strategik dan Tadbir Urus & Etika, Integriti dan Perundangan
Menerangkan prinsip tadbir urus korporat, peranan lembaga pengarah, jawatankuasa audit dan pengasingan tugas
Memetakan keperluan pematuhan utama yang relevan dengan organisasi contoh dan mengenal pasti jurang kawalan dalaman
Menganalisis dilema etika menggunakan kerangka membuat keputusan etika dan mencadangkan tindakan yang wajar
Menerangkan elemen utama rangka kerja integriti sektor awam dan mekanisme pelaporan salah laku
Your checkpoint
Matriks pematuhan dan risiko yang memetakan sekurang-kurangnya lapan keperluan perundangan/etika kepada kawalan sedia ada, jurang dan tindakan pembetulan
Pengurusan Sumber Manusia & Pengurusan Operasi dan Kualiti & Pengurusan Pemasaran dan Pelanggan
Menjawab set soalan latihan bersepadu merentas Domain 1, 3 dan 4 dalam masa yang ditetapkan dan merekodkan markah mengikut domain
Mengenal pasti tiga kelemahan terbesar berdasarkan analisis markah dan menyediakan nota pembetulan ringkas untuk setiap satu
Mengulang kaji semula rumus dan kerangka utama Domain 2, 5 dan 6 melalui kad imbas dan kuiz kendiri
Melatih penulisan jawapan esei berstruktur dengan pengenalan, hujah dan kesimpulan dalam had masa peperiksaan
Your checkpoint
Laporan diagnostik markah yang menunjukkan peratusan setiap domain, tiga kelemahan utama dan pelan pembetulan bertulis
Pengurusan Sumber Manusia & Pengurusan Kewangan dan Perakaunan & Pengurusan Operasi dan Kualiti & Pengurusan Pemasaran dan Pelanggan & Pengurusan Strategik dan Tadbir Urus & Etika, Integriti dan Perundangan
Melengkapkan dua simulasi peperiksaan penuh dalam keadaan berjangka masa dan menyemak setiap jawapan yang salah
Mengulang kaji helaian rumus, matriks pematuhan dan nota pembetulan dalam satu pusingan pantas
Mengukuhkan topik paling lemah mengikut laporan diagnostik minggu 7 sehingga mencapai keyakinan yang munasabah
Menyediakan strategi pengurusan masa peperiksaan dan senarai semak persediaan hari peperiksaan
Your checkpoint
Dua set kertas simulasi yang telah disemak sepenuhnya berserta jadual kemajuan markah antara simulasi pertama dan kedua
Milestones
Week 2: Helaian rumus nisbah kewangan lengkap dan laporan analisis kes dua domain disiapkan; sekurang-kurangnya 70% soalan latihan Domain 1 dan 2 dijawab betul
Week 4: Peta proses operasi, papan pemuka metrik dan laporan penambahbaikan kualiti disiapkan; semua kesilapan pengiraan Domain 2 telah dibetulkan
Week 6: Pelan pemasaran, analisis strategik dan matriks pematuhan disiapkan; calon boleh menerangkan kerangka tadbir urus dan etika tanpa merujuk nota
Week 7: Markah latihan bersepadu mencapai sekurang-kurangnya 65% dalam setiap domain yang diuji, dengan tiga kelemahan utama telah dikenal pasti secara bertulis
Week 8: Kedua-dua simulasi penuh disiapkan dalam masa yang ditetapkan dan markah simulasi kedua melebihi simulasi pertama sekurang-kurangnya 10 mata peratusan