E&O nieuwe stijl VMBO KB study materials
E&O nieuwe stijl VMBO KB study resources

E&O nieuwe stijl VMBO KB cheat sheet

E&O nieuwe stijl VMBO KB · Keep the key ideas within reach.

Quick reference

Oriëntatie op economie en ondernemen (beroepsgerichte oriëntatie en loopbaan)

  • Economische sectoren: primair (landbouw, visserij, winning van grondstoffen), secundair (industrie, bouw, ambacht), tertiair (handel, transport, dienstverlening), quartair (overheid, onderwijs, zorg).

  • Productiefactoren: arbeid, kapitaal, natuur en ondernemerschap; elk levert een beloning op: loon, rente/winst, pacht en winst.

  • Toegevoegde waarde = omzet minus de waarde van ingekochte goederen en diensten van andere bedrijven; de som van alle toegevoegde waarden in een land is het bruto binnenlands product.

  • Kringloop: gezinnen leveren productiefactoren aan bedrijven en ontvangen loon; bedrijven leveren goederen en diensten aan gezinnen en ontvangen bestedingen; de overheid heft belasting en doet uitgaven.

  • Loopbaanoriëntatie: een beroepskeuze onderbouw je met een zelfonderzoek (interesses, vaardigheden, waarden), een beroepenoriëntatie (taken, eisen, arbeidsmarkt) en een opleidingsoriëntatie (niveau, duur, instroom).

  • Mbo-niveaus: niveau 1 entree, niveau 2 basisberoeps, niveau 3 vakbekwaam, niveau 4 middenkader/specialist; vmbo kb met een profieldeel sluit aan op niveau 2 en 3.

  • Een leerwerkovereenkomst (bol) combineert werken met school; een bbl-traject heeft een betaalde arbeidsovereenkomst met een erkend leerbedrijf.

  • Arbeidsmarkt begrippen: vacature, werkgelegenheid, werkloosheid, krapte (meer vacatures dan werkzoekenden) en vergrijzing als oorzaak van personeelstekort.

Quick reference

Verkoop en marketing (commerciële processen, klantcontact, merchandising)

  • Marketingmix (4 P's): product, prijs, plaats (distributie) en promotie; bij diensten worden daar personeel, proces en fysieke bewijzen aan toegevoegd (7 P's).

  • Productlevenscyclus: introductie, groei, volwassenheid, verzadiging en neergang; per fase verschillen prijsstrategie en promotie.

  • Prijsstrategieën: afroomprijs (hoog beginnen), penetratieprijs (laag beginnen), psychologische prijs (9,95), bundelprijs en kortingsprijs.

  • Brutowinst per product = verkoopprijs exclusief btw minus inkoopprijs exclusief btw; brutowinstmarge in procenten = brutowinst ÷ omzet × 100.

  • Verkoopgesprek in fasen: begroeten, behoefte peilen met open vragen, product presenteren met kenmerken en voordelen, bezwaren weerleggen, afsluiten en nazorg.

  • Merchandising: ooghoogte is de best verkopende plek, kassa- en impulszone voor kleine artikelen, looppadstelling dwingt klanten langs meerdere schappen, een blokpresentatie toont één merk bij elkaar.

  • Commerciële calculatie: consumentenprijs inclusief 21% btw = verkoopprijs exclusief btw × 1,21; bij 9% btw vermenigvuldig je met 1,09.

  • Klantcontact: actief luisteren, samenvatten, doorvragen; klachten afhandelen volgens opnemen, erkennen, onderzoeken en oplossen; noteer afspraken in het klantdossier (avg-proof).

Quick reference

Financiële administratie en bedrijfseconomie (boekhouden, calculatie, begroting)

  • Balans: debet (bezittingen: vaste en vlottende activa) en credit (vermogen: eigen vermogen en vreemd vermogen); balanstotaal debet = balanstotaal credit.

  • Resultatenrekening: omzet minus inkopen en kosten = bedrijfsresultaat; nettowinst = bedrijfsresultaat plus financiële baten minus financiële lasten.

  • Grootboekrekeningen: debiteren betekent een toename van bezit of een afname van schuld; crediteren betekent een toename van schuld of eigen vermogen of een afname van bezit.

  • Boekhoudregel: elke gebeurtenis raakt minimaal twee rekeningen en het totaal van debetposten blijft gelijk aan het totaal van creditposten.

  • Afschrijving per jaar = (aanschafprijs minus restwaarde) ÷ aantal gebruiksjaren; afschrijving is een kostensoort maar geen uitgave.

  • Btw: 21% algemeen tarief, 9% verlaagd tarief (o.a. voedsel, boeken, horeca) en 0% voor bepaalde goederen; af te dragen btw = ontvangen btw minus betaalde btw.

  • Break-evenafzet = constante kosten ÷ (verkoopprijs exclusief btw minus variabele kosten per stuk); break-evenomzet = break-evenafzet × verkoopprijs exclusief btw.

  • Begroting: maak een liquiditeitsbegroting (ontvangsten en uitgaven per periode) en een exploitatiebegroting (opbrengsten en kosten); een kasoverschot is geen winst.

Quick reference

Ondernemerschap en bedrijfsvoering (bedrijfsplan, organisatie, wet- en regelgeving)

  • Rechtsvormen: eenmanszaak (geen minimumkapitaal, privé aansprakelijk), vof (vennoten hoofdelijk aansprakelijk), bv (kapitaal in aandelen, beperkte aansprakelijkheid) en vereniging/stichting (geen winstoogmerk).

  • Bedrijfsplanonderdelen: ondernemer en team, product of dienst, markt en concurrentie, marketingplan, organisatieplan, financieel plan en risicoanalyse.

  • KvK-inschrijving is verplicht voor de meeste ondernemingen; het btw-identificatienummer vraag je aan bij de Belastingdienst.

  • Organisatie: lijnfuncties geven leiding, staffuncties adviseren; span of control is het aantal medewerkers dat één leidinggevende aanstuurt.

  • Arbowet verplicht tot een risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E), voorlichting en een veilige werkplek; de werkgever moet ongevallen registreren.

  • Wet- en regelgeving consument: recht op duidelijke informatie, herroepingsrecht van 14 dagen bij online aankopen, en garantie bij een non-conform product.

  • Verzekeringen: aansprakelijkheidsverzekering voor bedrijven (avb), arbeidsongeschiktheidsverzekering en bedrijfsinventarisverzekering; premie hangt af van risico en dekking.

  • Fiscaal: inkomstenbelasting voor eenmanszaak en vof (winst is inkomen), vennootschapsbelasting voor de bv; houd loonadministratie en factuurgegevens zeven jaar.

  • Financieringsbronnen: eigen vermogen, banklening, lease, crowdfunding en leverancierskrediet; een ondernemingsplan met haalbare prognose vergroot de kans op financiering.

Quick reference

Logistiek en inkoop (voorraadbeheer, goederenstroom, leveranciers)

  • Goederenstroom: inkoop, ontvangst en controle, opslag, orderverzameling, verzending en retour; de informatiestroom loopt parallel via pakbon, factuur en voorraadadministratie.

  • Voorraadformule: beginvoorraad plus inkopen minus verkopen = eindvoorraad; de omzetsnelheid = afzet ÷ gemiddelde voorraad.

  • Bestelpunt = gemiddelde vraag per dag × levertijd in dagen plus veiligheidsvoorraad.

  • Voorraadkosten: opslag, rente over het voorraadkapitaal, verzekering en risico op derving of veroudering; hoge voorraad verhoogt de kosten, lage voorraad verhoogt het risico op nee-verkoop.

  • Incoterms regelen wie betaalt en wie risico draagt bij transport, bijvoorbeeld EXW (koper haalt op) en DAP (verkoper levert op de plaats van bestemming).

  • Leveranciersselectie op prijs, kwaliteit, levertijd, betalingsvoorwaarden en betrouwbaarheid; vraag bij een nieuwe leverancier om referenties en een proeflevering.

  • Inkoopfactuur controleren op drie punten: bestelling, ontvangen goederen (pakbon) en factuurgegevens; alleen bij overeenstemming wordt de factuur goedgekeurd voor betaling.

  • Magazijnordening: ABC-analyse plaatst snel lopende A-artikelen dicht bij de uitgang; FIFO (first in, first out) beperkt bederf en veroudering.

Quick reference

Praktische vaardigheden en stage/werkplekleren (profieldeel praktijkopdracht)

  • Praktijkopdracht: lees de opdracht, maak een stappenplan met materialen, tijd en veiligheid, voer uit en lever een product met reflectie en beoordelingsformulier in.

  • Werkplekleren: een stageovereenkomst legt afspraken vast over taken, begeleiding, stageduur, werktijden en reiskosten; de stageverklaring ondertekent het leerbedrijf.

  • Veiligheid: gebruik persoonlijke beschermingsmiddelen (handschoenen, veiligheidsbril, gehoorbescherming), meld bijna-ongevallen en ken de noodprocedure en blusmiddelen.

  • HACCP bij voedsel: hygiënecode, temperatuurregistratie (gekoeld 4 °C, vriezer -18 °C), scheiding van rauw en bereid product en schone werkplekken.

  • Beroepshouding: op tijd komen, afspraken nakomen, melden bij ziekte volgens de regels van het bedrijf en vertrouwelijk omgaan met klant- en bedrijfsgegevens.

  • Feedback verwerken met de STARR-methode: situatie, taak, actie, resultaat en reflectie; benoem concreet gedrag in plaats van een oordeel over de persoon.

  • Portfolio: verzamel bewijzen van competenties (foto's, verslagen, beoordelingen) en koppel elk bewijs aan een werkproces en een competentie.

  • Presenteren: houd een vaste opbouw (inleiding, kern, conclusie), oefen de tijdsduur, maak oogcontact en gebruik beeldmateriaal dat de boodschap ondersteunt.