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来客応対と会食の席次――足の不自由な来客と社長の遅刻

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来客応対と会食の席次――足の不自由な来客と社長の遅刻

あなたは従業員80名のソフトウェア会社で社長秘書をしている。来週火曜、創業以来つきあいのある商社Y社の常務(60代男性)と部長(40代男性)が来社し、15時から1時間の打ち合わせ、その後17時30分から駅前の和食店の個室で会食する。当日は、当社から社長(50代男性)、営業部長(40代女性)、そしてあなたの3名が同席する。和食店の個室は8畳で、床の間があり、入り口から遠い奥が上座とされている。社長は15時の開始に10分遅れて到着する予定で、先方をお通しするのはあなたと営業部長。エレベーターは1基で、応接室は6階、玄関は1階。会食の席では、社長が「Y社さんとは長い付き合いだから」と上座を譲ろうとする可能性がある。また当日朝、先方の部長から「常務は最近足が不自由で、階段は避けたい」と電話があった。名刺は先方2名とも初対面ではなく、あなたは常務と一度会食で同席したことがある。会食の費用は当社持ちで、予算は1人1万2,000円。

1. 玄関から応接室までの導線と、社長が10分遅刻する場合の対応を具体的に述べよ。

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導線:

  1. 1階玄関で、あなたと営業部長の2名で出迎える。初対面ではないので、玄関での名刺交換は不要。むしろ立ち話を長引かせず、すぐ応接室へ案内する。
  2. エレベーターは1基しかないため、片方が先に6階へ上がって扉を押さえるか、営業部長が先に乗って開ボタンを押し、あなたが最後に乗る。乗降は常に来客が先。
  3. 常務の足が不自由なので、階段は使わずエレベーターで6階まで直行する。応接室は入口から近い、移動距離の短い席へ案内する。
  4. 廊下では来客の斜め前を歩き、「こちらでございます」と進路を示す。

社長の遅刻:

  • 当日朝のうちに「社長は15時10分頃の到着となります」と一報を入れておく。当日いきなり告げるのではなく、事前に伝えるのが礼儀。
  • 15時にはあなたと営業部長で応接室に入り、「社長はまもなく参ります。先にご案内させていただきます」と伝える。
  • 社長到着時はあなたがドア付近で迎え、上座へ案内する。遅刻の侘びは社長本人が述べるのが筋で、あなたが代わりに長々と謝罪すると社長の立場を損なう。
  • 遅刻の理由を具体的に説明しない(言い訳に見える)。「先の予定が押しておりまして」程度にとどめる。

2. 会食の席次を決め、その理由を説明せよ。社長が上座を譲ろうとした場合の対応も示せ。

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原則:和室では、入口から最も遠く、床の間を背にする席が上座。入口に近い席が下座で、配膳や指示を行う側が座る。

配置案:

  • 上座(奥・床の間側):Y社常務
  • その隣(準上座):社長
  • 中間:Y社部長、営業部長
  • 下座(入口近く):あなた

理由:お客様を上座にするのが基本。社長は上座を譲られない立場として常務の隣に座る。あなたは下座で、料理の進行、お酌、店との連絡、時間管理を受け持つ。営業部長を下座側に置くのは、あなたが店との調整に立つため。

社長が上座を譲ろうとした場合:

  • 表立って止めるのではなく、案内の段階で先に常務を上座へ通す。「常務、こちらへどうぞ」と自然に導けば、譲る場面自体が生じにくい。
  • それでも社長が譲ろうとしたら、小声で「本日はお客様が上座で」と一言添える。社長の好意を否定せず、場の秩序を保つ。
  • 常務がかたくなに辞退する場合は、無理に押し返さず、社長が上座・常務がその隣という形に落とす。形式的な席次より、来客がくつろげることを優先する。

3. 当日朝の先方部長からの電話に対する応対と、遅刻連絡を入れる際の言葉遣いを、敬語の観点から示せ。

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電話の受け方(先方部長に対して): 「おはようございます。株式会社○○の△△でございます。常務様の件、お電話いただきありがとうございます。承知いたしました。本日は階段を避け、エレベーターで応接室までご案内いたします。私どもが玄関でお待ちしておりますので、どうぞご無理のないようお越しくださいませ」

  • 「ご苦労さまです」「了解しました」は目上・社外には使わない。「承知いたしました」「かしこまりました」を使う。
  • 相手の体調に踏み込みすぎない。「足が不自由」という言葉をそのまま繰り返さず、「ご無理のないよう」と言い換える。

遅刻連絡の電話(先方部長または常務宛て): 「お世話になっております。株式会社○○の△△でございます。本日15時のお約束の件でご連絡いたしました。あいにく社長が先の予定を押しておりまして、15時10分頃の到着となります。お待たせしてしまい、大変申し訳ございません。私どもは予定どおり15時に上がらせていただきますので、先にご案内させていただきます」

  • 「社長は遅れています」ではなく「あいにく〜の到着となります」と、事実を和らげて伝える。
  • 謝罪は一度でよく、くどく繰り返さない。代わりに「先にご案内します」という代替の配慮を示す。